Воинский учет: что предприятия должны проверить до декабря

Украинским предприятиям необходимо до 1 декабря 2026 года проверить сведения воинского учета сотрудников и провести сверку с соответствующими территориальными центрами комплектования. Это требование распространяется на учетные данные призывников, военнообязанных и резервистов, работающих в организации. Порядок процедуры определен постановлением Кабинета министров Украины № 1487.

Перед обращением в ТЦК работодателям следует убедиться, что списки соответствуют военно-учетным документам работников, сообщают Новини.LIVE со ссылкой на kadroland.

Какие документы нужно проверить

Перед сверкой работодателю необходимо организовать внутреннюю проверку учетных списков и сопоставить их с документами сотрудников. Использовать можно бумажные военно-учетные документы или распечатки электронных документов, сформированных через "Резерв+" либо портал "Дія". При работе с электронными документами важно, чтобы они были сформированы на дату внутренней сверки, указанную в графике предприятия. Выявленные расхождения необходимо исправить в установленный пятидневный срок.

Как провести сверку с ТЦК

По общему правилу предприятия сверяют данные с ТЦК, в которых состоят на учете их сотрудники. При наличии технической возможности процедура проводится через портал "Дія". Если завершить ее в электронном формате не удается, работодателю следует направить два экземпляра выписок из списков персонального воинского учета и копии или распечатки военно-учетных документов. Результаты сверки необходимо зафиксировать в журнале учета проверок. Отдельно проводится сверка с ТЦК, на территории ответственности которого находится предприятие: для нее действует специальный график.

Какие последствия грозят за нарушения

Несоблюдение требований воинского учета может повлечь административную ответственность должностных лиц по статье 210-1 Кодекса Украины об административных правонарушениях. В период особого положения размер штрафа для должностных лиц составляет от 34 000 до 59 500 гривен. Поэтому работодателям стоит заранее проверить списки, подготовить документы и уточнить порядок взаимодействия с соответствующими ТЦК.

Напомним, Новини.LIVE сообщали о том, какие работники могут быть уволены и мобилизованы после изменения квот на бронирование в Украине. 

Также Новини.LIVE писали о том, что может измениться в вопросе снижения мобилизационного возраста в связи с последними обсуждениями этой темы.